近日，由朝阳区携手高德地图打造的全国首个AI求职导航平台正式上线。该平台通过对传统地图导航进行升级，实现了就业“场景搜索”与“岗位匹配”全面融合，用户可以随时随地获取岗位信息，完成“一键求职”。

打开“高德地图”，输入朝阳区人力资源公共服务中心，页面直接跳出兼职、全职等众多岗位。记者看到，就业岗位以用户位置为中心，由近及远推荐周边就业岗位信息。点进页面“查看全部岗位”，里面既有兼职店员、导购等岗位，也有央企的业务总监和业务发展经理等岗位，岗位的行业和类型也十分丰富。点击岗位信息，可直接了解岗位职责和职位要求、薪酬水平，并“一键”发送简历，完成在线报名。

“目前平台已经集成科研助理、零售导购、销售顾问等岗位2000余个。除了朝阳区人力资源公共服务中心，用户还可以输入43个街乡便民服务中心等朝阳区各级各类就业服务场所进行搜索。”朝阳区人力社保局相关负责人介绍，朝阳区人力社保局联合高德地图，充分发挥平台精准的地理定位优势，实现了高德地图与实时岗位信息的智能叠加，将数字地图的日常使用场景直接转化为高效的求职场景，打造出“一键集成、一屏可见”的就业导航新模式。用户遇到心仪岗位，可“一站式”完成简历投递、应聘报名、联系咨询、结果确认等线上操作。后续，平台计划将岗位资源逐步扩至超万个，并进一步拓展延伸就业服务场景覆盖范围，为求职者织密“即时精准、触屏可及”的身边就业服务圈。

“用户走到哪儿，岗位就送到哪儿”的就业导航新模式，实现了从“人找岗”到“岗找人”的转变。今年以来，朝阳区充分发挥政府统筹协调作用，联合头部社交平台和优质人力资源机构，通过“政府主导+平台赋能+人力资源机构协同”合力促就业，不断“刷新”便捷求职新体验。线上，除了此次联合高德推出“AI求职导航”，朝阳区人力社保局还联合腾讯推出“附近的工作”，联合抖音搭建“1+N”直播带岗矩阵，实现24小时在线AI求职，持续深化“数字+就业”服务模式，为求职者提供多维全新的云端就业服务体验。线下，铺设“亲邻就业坊”和“社区就业链”等1000余个就业服务站点，开展“流动服务站”等各类服务活动538场。今年以来，已累计服务群众330万人次。

朝阳区人力社保局不断优化就业工作主责部门、行业主管部门和街乡、经营性人力资源机构“三驾马车”共促就业的服务效能，进一步强化就业领域数智化改革力度，拓展多元化就业服务场景，构建数字化赋能、基层化延伸、社会化协同的就业服务新路径，将更多温暖的就业服务送到群众“指尖”、送进大家的心坎，打造兴业乐业的“宜业”朝阳。(朝阳报)